労働問題

「労働」は我々の生活、家計の中心的な役割を担っていますので、労働問題というのは、私たちの生活に直接的な影響を及ぼします。

「労働問題」とは、雇用主と労働者の間で生じるトラブルをいいます。具体的には、残業代の未払い、不当解雇の問題、男女平等・差別問題、転勤、ハラスメント問題や過労死や労働中の事故などのトラブルが挙げられます。
近年においては、企業内でのいじめや嫌がらせ、ハラスメント対応なども増加傾向にあります。実際にも、厚生労働省が公表している労働相談件数でも、近時多くの割合を占めています。

労働問題の解決方法としては、弁護士に依頼し、訴訟や労働審判、仮処分などの手段を採ることが考えられます。その他にも、労働基準監督署に報告したり、労働組合を利用する方法などが挙げられます。

望記綜合法律事務所は、東京都は港区、品川区、渋谷区、大田区を中心に、神奈川県、千葉県、埼玉県などの関東にお住まいの皆様のトラブルを解決しております。企業法務のみならず、離婚対応や、刑事事件、不動産トラブル、債権回収、労働問題に精通しており、どんな些細な内容でも構いませんので、お気軽にご相談ください。